Na onda de cortes que atingiu as startups brasileiras no último mês, as mulheres são as mais afetadas. De acordo com um relatório do Layoffs Brasil, movimento que tem acompanhado as demissões em massa nas empresas de tecnologia do país, 32 empresas do setor realizaram cortes em seus times em fevereiro. Ao todo, foram 3.071 profissionais impactados, sendo 59% mulheres e 38% de homens.
Ao menos 1.093 mulheres foram demitidas das empresas brasileiras de tecnologia, segundo a pesquisa, já contabilizando algumas demissões ocorridas no início de março. O levantamento feito pelo Layoffs Brasil não avalia outros aspectos de diversidade, como o de profissionais negros ou LGBTQIA+ demitidos.
Na onda de cortes que atingiu as startups brasileiras no último mês, as mulheres são as mais afetadas. De acordo com um relatório do Layoffs Brasil, movimento que tem acompanhado as demissões em massa nas empresas de tecnologia do país, 32 empresas do setor realizaram cortes em seus times em fevereiro. Ao todo, foram 3.071 profissionais impactados, sendo 59% mulheres e 38% de homens.
Ao menos 1.093 mulheres foram demitidas das empresas brasileiras de tecnologia, segundo a pesquisa, já contabilizando algumas demissões ocorridas no início de março. O levantamento feito pelo Layoffs Brasil não avalia outros aspectos de diversidade, como o de profissionais negros ou LGBTQIA+ demitidos.
Nesta semana, o iFood anunciou o corte do equivalente a 6% da força de trabalho da empresa. Na quinta-feira (02), a AmbevTech, braço de tecnologia da gigante Ambev, também anunciou a demissão de 50 funcionários, além do congelamento de todas as vagas.
