Big techs estão entre as que mais contratam, mas lista também é liderada por plataformas menos conhecidas do público, segundo estudo
Desde que se tornou novidade conhecida pelo público com o lançamento do ChatGPT há cerca de um ano, a inteligência artificial generativa — tecnologia que usa grandes modelos de linguagem para prover respostas a uma infinidade de questões que lhes são propostas –, se tornou a grande sensação do universo da tecnologia.
Com mais empresas percebendo o potencial aberto por essas plataformas, os investimentos nelas aumentaram, assim como a procura por especialistas que possam construí-las e melhorá-las.
De acordo com um estudo recente da empresa de pesquisa Lightcast, que analisou publicações de diversas empresas em sites de emprego e nos seus próprios portais, houve, somente nos EUA, 10.113 publicações de vagas relacionadas à IA generativa entre setembro de 2022 e setembro de 2023.
As postagens vieram de uma ampla gama de setores, incluindo empresas de tecnologia que desenvolvem suas próprias plataformas de IA, e plataformas de educação que desejam experimentar a tecnologia, disse Layla O’Kane, economista sênior da Lightcast, ao Business Insider.
Cientistas de dados e engenheiros de machine learning são os cargos mais oferecidos pelas empresas que buscam profissionais com competências ligadas à IA generativa. Outro bastante mencionado é o de “redatores de currículos”, algo como produtores de programas escolares, procurando especialistas em educação que possam trabalhar junto à IA para criar cursos voltados a diversos fins.
Em muitos casos, a busca pelo profissional acontece mesmo em casos onde o uso da tecnologia ainda não acontece – a ideia é já se preparar para o futuro. “Ficamos surpresos ao ver a proliferação de competências de IA generativa exigidas em empregos que não desenvolvem essas tecnologias”, disse Kane. “Isso indica que trabalhadores e empregadores já estão ajustando suas necessidades e formas de trabalhar para incorporar essas novas ferramentas de IA generativa”.
As empresas
De acordo com Lighcast, a empresa com mais listas de empregos referenciando IA generativa entre setembro de 2022 a setembro de 2023 é o aplicativo Fud, que ajuda pessoas a obter renda extra em diversas áreas, com 570 vagas postadas no período de 12 meses.
Em seguida, vem a plataforma educacional Chegg, que postou 377 empregos no período de 12 meses. Atualmente, a empresa tem mais de uma dúzia de vagas relacionadas à IA abertas em seu portal de empregos, incluindo produtores de programas educacionais em assuntos como análise financeira, segurança cibernética e marketing digital. Os cargos pagam entre US$ 40 e US$ 120 por hora.
A terceira é a Meta, dona do Facebook, Instagram e Whatsapp, com 330 vagas. A empresa está atualmente contratando um engenheiro de pesquisa integrado à IA, um cientista de pesquisa aplicada e um gerente de programa técnico de produto – cada um com um salário de seis dígitos (mais de US$ 100.000 ao ano).
Capital One (305) e o Laboratório Nacional Pacific Northwest (273), que faz parte do Departamento de Energia dos EUA, também fizeram uma ampla busca por profissionais de IA no ano passado.
A Amazon (181) também está na lista, depois de investir US$ 4 bilhões em uma parceria com a Anthropic, concorrente da OpenAI, e de lançar o Amazon Bedrock, um conjunto de grandes modelos de linguagem, para clientes da AWS em partes dos EUA e da Ásia.
Veja abaixo a lista completa das 10 empresas com mais anúncios de empregos envolvendo IA generativa entre setembro de 2022 a setembro de 2023, segundo Lightcast. Clique aqui para ver o estudo completo.
- Fud (570 vagas postadas)
- Chegg (377)
- Meta (330)
- Capital One (305)
- Laboratório Nacional Pacific Northwest (273)
- Amazon (181)
- Accenture (168)
- Nvidia (162)
- Scale AI (153)
- Cornerstone OnDemand (119)
Texto: Epoca Negocios
Texto: Rafael Faustino
